Planejamento e Gestão:

Elabora planos de ação, monitora indicadores de saúde, gerencia recursos e recursos humanos, e garante a qualidade dos serviços de saúde.

Coordenação do Cuidado:

Promove a integração da Atenção Primária com outros níveis de atenção, garantindo acesso e qualidade no atendimento aos usuários.

Integração da Rede:

Estabelece parcerias com outros setores da saúde e da comunidade, buscando a melhoria da saúde da população.

Qualidade e Eficiência:

Visa a eficiência nos recursos e nos tratamentos e acessibilidade com rapidez e segurança, além de integrar os serviços em um mesmo patamar.

Acompanhamento e Avaliação:

Acompanha o desempenho das equipes de saúde, avalia as ações e intervém para garantir os resultados esperados.

Competências:

Liderança e Gestão:

Capacidade de liderar equipes, motivar profissionais e gerenciar conflitos.

Comunicação e Relações Interpessoais:

Habilidade de comunicar-se de forma clara e eficaz, construir relacionamentos e trabalhar em equipe.

Conhecimento Técnico:

Domínio dos conhecimentos técnicos e específicos da área de saúde, com foco na Atenção Primária.

Visão Estratégica:

Capacidade de identificar problemas, propor soluções e contribuir para a melhoria da saúde da população.

Flexibilidade e Adaptabilidade:

Capacidade de adaptar-se a mudanças e lidar com situações inesperadas.

Resiliência:

Lidar de forma criativa com os problemas e obstáculos, buscando sempre resolvê-los.

Empatia:

Direcionar a atenção ao servidor e ao cidadão com sensibilidade, cordialidade e respeito levando em consideração as demandas sociais e organizacionais.